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Vorstandsreferent (m/w/d) - ALBA plc & Co. KG

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Vorstandsreferent (m/w/d)

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  • Berlin
  • Veröffentlicht am 10.6.2026

Über die Stelle

Vorstandsreferent (m/w/d) Berlin-Charlottenburg ab sofort Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben Vorstand & Strategie: In dieser verantwortungsvollen Position arbeiten Sie eng mit unserem Vorstand (CEO & COO) zusammen und unterstützen bei der Steuerung strategischer, operativer und transaktionsbezogener Themen. Ihr Aufgabenfeld reicht von der Mitarbeit an langfristig angelegten Projekten bis hin zur kurzfristigen Unterstützung bei ad-hoc relevanten Fragestellungen Analyse & Entscheidungsvorbereitung: Sie analysieren komplexe Sachverhalte, bewerten Handlungsoptionen und bereiten fundierte Entscheidungsvorlagen für das Top-Management auf. Reporting & Dokumentation: Darüber hinaus erstellen Sie eigenständig Präsentationen, Analysen, Reportings, Protokolle und weitere aussagekräftige Unterlagen zur Unterstützung unternehmerischer Entscheidungen Kennzahlen & Handlungsempfehlungen: Sie bereiten Informationen und Kennzahlen adressatengerecht auf, identifizieren Abweichungen, Risiken und Handlungsbedarfe und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab Projektmanagement & Sonderprojekte: Zudem unterstützen Sie bei der Planung, Steuerung und Umsetzung fachbereichsübergreifender Sonderprojekte und strategischer Initiativen Meeting- & Workshopvorbereitung: Die inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Projektterminen, Workshops und Vorstandssitzungen gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich M&A & Unternehmensentwicklung: Ergänzend wirken Sie an M&A- und Beteiligungsthemen mit, beispielsweise im Rahmen von Markt- und Wettbewerbsanalysen, der Identifikation und Bewertung potenzieller Akquisitionsziele, der Vorbereitung von Due-Diligence-Prozessen sowie der Begleitung von Post-Merger-Integrationsmaßnahmen Zukunft & Innovationen: Es erwartet Sie ein anspruchsvoller und vielseitiger Aufgabenbereich in einem dynamischen Umfeld mit hoher Sichtbarkeit mit großem Gestaltungsspielraum Das erwartet Sie: Unsere Benefits Volles Paket: Ein attraktives Gehaltspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit! Mobiles Arbeiten: Gute Ideen entstehen nicht nur im Büro! Hybride Arbeitsmodelle bieten Ihnen Flexibilität und unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren Empfehlung lohnt sich: Sie holen neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie Familienfreundliches Umfeld: Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir Sie in jeder Lebenssituation Karriere-Booster: Sie können unser breites Weiterbildungsprogramm für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung nutzen! Über die Lernplattform Bookboon stehen Ihnen zusätzlich zahlreiche kostenfreie Angebote zur Verfügung Onboarding: Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir Sie von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr eigenes JobRad leasen Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT) Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft an Gemeinsam Erfolge feiern: Ob beim Sommerfest, auf dem Hof oder auf unserer Weihnachtsfeier - Erfolge, die wir gemeinsam erreichen, feiern wir zusammen Teamgefühl: Als Teil der ALBA und damit dem Hauptsponsor des ALBA BERLIN Basketballvereins stark vergünstigte Firmentickets zu den Heimspielen ergattern und die Spiele mit Ihrem Team genießen Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit Ausbildung & Berufserfahrung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finance, Management oder in einem vergleichbaren Studiengang. Idealerweise verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung, die Sie beispielsweise in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer Unternehmensberatung, im Corporate Finance oder im M&A-Umfeld erworben haben Analytik & Konzeption: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus und verbinden strategisches Denkvermögen mit einer pragmatischen, umsetzungsorientierten Arbeitsweise Auffassungsgabe & Kommunikation: Es fällt Ihnen leicht, sich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten und auch komplexe Inhalte strukturiert, präzise und verständlich aufzubereiten Auftreten & Stakeholdermanagement: Sie verfügen über ein souveränes Auftreten und kommunizieren sicher und professionell mit unterschiedlichen Hierarchieebenen sowie internen und externen Ansprechpartnern Eigenverantwortung & Lösungsorientierung: Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit, Flexibilität und Lösungsorientierung zeichnet Sie ebenso aus wie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Struktur & Zuverlässigkeit: Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig, behalten auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick und schätzen ein Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung Persönlichkeit & Motivation: Persönlich überzeugen Sie durch Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Offenheit für neue Themen sowie die Motivation, Veränderungen aktiv mitzugestalten Tools & Digitalkompetenz: Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere PowerPoint und Excel, sind Sie sehr sicher sowie mit gängigen AI-Modelle Über uns: Wer wir sind Bei ALBA haben Sie täglich die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten für etwas Sinnvolles einzusetzen: Die nachhaltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mitarbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft! Interessiert? Jetzt bewerben! Bewerben Sie sich schnell und einfach - ohne Anschreiben. Online-Bewerbung Fragen zur Stelle? Kontaktieren Sie uns! Ansprechpartner*in: Beatrice Wieschendorf E-Mail: karriere@alba.info Noch nicht ganz der passende Job? Hier finden Sie weitere spannende Jobangebote. Sie kennen jemanden zu dem die Stelle passt? Perfekt - empfehlen Sie uns gerne weiter.


FAQ

Kann ich mich mehrmals bewerben?

Ja, prinzipiell kannst du mehr als eine Bewerbung einreichen.

Karriere Magazin: Wissen und aktuelle News im Karriere Bereich

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Wie findest du den richtigen Ausbildungsplatz?

Du stehst am Anfang deines beruflichen Weges und überlegst, welche Richtung du einschlagen möchtest? Eine Ausbildung kann hier der ideale Einstieg sein, aber jetzt kommt die große Unsicherheit bei den meisten Jugendlichen bzw. jungen Erwachsenen. Welcher Betrieb und welche Ausbildung passt denn überhaupt zu mir? Wo liegen meine Stärken und Interessen? Bei der Berufswahl ist es wichtig, die Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen zu berücksichtigen.

30.9.2025
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Anlagenmechaniker Mitarbeiter/in in München

Als Arbeitgeber in [München](https://www.meinestelle.de/muenchen-jobboerse) ist es wichtig, die Weiterbildungsmöglichkeiten für Anlagenmechaniker/in zu kennen, um qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und langfristig zu binden. Es wäre großartig, wenn mehr Betriebe den Weg der Ausbildung zum Anlagenmechaniker anbieten würden. Dies würde nicht nur dazu beitragen, den dringend benötigten Nachwuchs zu fördern, sondern auch langfristige Bindungen zum Unternehmen aufzubauen. Durch die Investition in eine Ausbildung tragen die Betriebe zu einer starken und nachhaltigen Arbeitskultur bei. Es ist eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten. Die Berufsoptionen für Anlagenmechaniker in München sind vielfältig und reichen von der Installation und Wartung von Anlagen bis hin zu technischen Führungsaufgaben und Projektmanagement. Potenzielle Arbeitgeber für Anlagenmechaniker in München sind nicht nur Industrie- und Technologieunternehmen, sondern auch öffentliche Einrichtungen wie Krankenhäuser und Bildungseinrichtungen.  Mit Weiterbildung und Erfahrung können Anlagenmechaniker in höhere Positionen aufsteigen, wie beispielsweise zum Meister oder Techniker. Anlagenmechaniker haben verschiedene Fortbildungswege, wie z.B. die Weiterbildung zum Techniker/in in der Fachrichtung Heizungs- Lüftungs- und Klimatechnik oder zum Industriemeister/in in der Fachrichtung Metall. Darüber hinaus bieten sich auch die Option eines Studiums im Maschinenbau oder der Verfahrenstechnik an. Diese vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten zeigen, dass [Anlagenmechaniker](https://www.meinestelle.de/jobs/anlagenmechaniker) in München eine breite Palette an beruflichen Zukunftsperspektiven haben. Bei der Planung von Weiterbildungsmaßnahmen ist es wichtig, die individuellen Interessen und Stärken der Mitarbeiter zu berücksichtigen, um langfristig motivierte und qualifizierte Fachkräfte zu halten.

14.12.2025
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Die Macht der Sterne: Warum Onlinebewertungen für Arbeitgeber so wichtig sind

Heute sprechen wir über ein Thema, das im Recruiting immer wichtiger wird: Onlinebewertungen für Arbeitgeber. In einer Welt, in der jeder vor dem Kauf eines neuen Gadgets die Bewertungen liest, ist es kaum verwunderlich, dass auch potenzielle Mitarbeiter sich vor der Bewerbung über ein Unternehmen informieren. Lass uns mal genauer schauen, welche Rolle Arbeitgeber-Bewertungen für das Recruiting spielen und wie Du sie zu Deinem Vorteil nutzen kannst.

10.11.2025
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Arbeiten in einem regionalen Familienunternehmen: Tipps für Arbeitnehmer

Familienunternehmen sind das Rückgrat der Wirtschaft vieler Länder. Sie bieten nicht nur Arbeitsplätze und tragen zum Bruttoinlandsprodukt (BIP) bei, sondern sind auch für das soziale Gefüge von großer Bedeutung. In diesem Artikel werden wir tiefer in das Thema eintauchen und die Besonderheiten, Vorteile und Herausforderungen beim Arbeiten in einem Familienunternehmen beleuchten.

6.12.2025
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Das Kurzprofil im Lebenslauf - Tipps für ein aussagekräftiges Profil

Ein Kurzprofil ist eine kompakte Zusammenfassung deiner wichtigsten beruflichen Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrungen. Es dient als eine Art "Elevator Pitch", um potenziellen Arbeitgebern und Personalverantwortlichen einen schnellen Überblick über deine beruflichen Hintergründe zu geben. In der Regel umfasst das Kurzprofil nur wenige Sätze und wird oft direkt am Anfang des Lebenslaufs platziert. Dort soll es die Aufmerksamkeit auf sich ziehen und neugierig machen, den kompletten Lebenslauf zu lesen. Das Kurzprofil ist unter verschiedenen Namen bekannt und wird oft auch als Zusammenfassung, Profil oder Executive Summary bezeichnet. Es sollte in jedem Lebenslauf enthalten sein und ist sowohl für Berufseinsteiger, die ihre Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben möchten, als auch für erfahrene Fachkräfte, die eine schnelle Zusammenfassung ihrer Qualifikationen bieten wollen, nützlich.

6.12.2025
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Die 5 besten Strategien zur Gewinnung von Fachkräften im Handwerk

Das Handwerk ist die treibende Kraft der Wirtschaft. Allerdings stehen viele Handwerksbetriebe vor der herausfordernden Aufgabe, qualifizierte und engagierte Mitarbeiter zu finden. Im Handwerk werden spezielle Kenntnisse und Fähigkeiten gefordert, die nicht immer leicht zu finden sind, denn die Arbeit eines Handwerkers ist eine Kombination aus technischem Know-how, praktischen Fähigkeiten und einem tiefen Verständnis für Materialien und Prozesse. In diesem Artikel zeigen wir Ihnen die fünf effektivsten Strategien, speziell für Handwerksbetriebe, um Mitarbeiter erfolgreich zu gewinnen und langfristig an Ihr Unternehmen zu binden.

6.12.2025
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