Das Therapiezentrum COMFORT ist ein Teil des WVV-Gesundheitsnetzwerkes, einem familiär geführten Unternehmensverbund. Ein soziales Gesundheitsnetzwerk mit einer Wertschätzungskultur, in dem gut ausgebildete Mitarbeiter ein berufliches Zuhause finden, zum Wohle der Patienten eng zusammenarbeiten und sich stets weiterentwickeln können.
Scrollen Sie nach unten, um die vollständigen Einzelheiten des Stellenangebots zu erfahren, einschließlich der erforderlichen Erfahrung und der damit verbundenen Pflichten und Aufgaben.
Ein fester Arbeitsplatz voller Möglichkeiten & Glücksmomente und ein toller Job mit vielen Vorteilen wartet auf Sie im Therapiezentrum COMFORT in Berlin-Tempelhof.
IHR AUFGABENFELD
Durchführung der Befunderhebung
Ergotherapeutische Betreuung unserer Patienten in Einzeltherapien
Förderung der Handlungsfähigkeit im Alltag durch motorische Übungen, Hirnleistungstraining bzw. psychische Betreuung je nach Verordnung und Krankheitsbild
Ein großer Gestaltungsspielraum innerhalb der Therapiemethoden
Erstellung individueller Behandlungspläne
Beratung, Information und Schulung der Patienten
Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in
Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten, Entwickeln und Umsetzen von Ideen
Positives Auftreten gegenüber Patient*innen & Mitarbeiter*innen und Kolleg*innen
Hohe Patientenorientierung und Verantwortungsbewusstsein
Höchste Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterqualifikation
Positive Einstellung, Motivation und Freude am Umgang mit Menschen
Ein patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis je nach Wunsch in der Praxis Berlin-Buckow oder in der Praxis Rüdersdorf
Bestens ausgerüstete, moderne Praxis mit hochwertiger Ausstattung
Besetzte Rezeption für Patientenempfang und -- Organisation
Keine Terminplanung, keine Abrechnung
Regelmäßige Arbeitszeiten -- innerhalb des gewünschten Arbeitsumfangs (Teilzeit/Vollzeit)
Unterstützung durch ein interdisziplinäres Team
Sehr gute Work-Life-Balance
Sehr gute Unternehmenskultur eines familiär geführten Unternehmens
Gelebte Kultur der Wertschätzung
Einbeziehung / Mitspracherecht der Mitarbeiter
Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch firmenfinanzierte Zusatzausbildungen
Wir leben Vielfalt
Teamevents, gemeinsame Veranstaltungen
Finanzielle Benefits:
*****Die Willkommensprämie wird nach bestandener 12-monatiger Betriebszugehörigkeit ausgezahlt. xfmxmju Die Prämie gilt NICHT für Mitarbeiter, die über Personalvermittler kommen!
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