Ausbilder (m/w/d) Elektrotechnik oder Informationstechnik

Über die Stelle

Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder, Entgeltgruppe 9 b TV-L
30 Tage Jahresurlaub und eine Jahressonderzahlung
Geregelte Arbeitszeiten im Kursbetrieb sowie ein ergänzendes Gleitzeitmodell, das eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben unter Berücksichtigung der Anforderungen eines Bildungsbetriebs ermöglicht
Betriebliche Altersversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
Aktives Gesundheitsmanagement und attraktive betriebliche Sozialleistungen
Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
Vielseitige Mitarbeitervorteile (u. a. Jobrad, Deutschlandticket, Corporate Benefits)

Sie vermitteln den Auszubildenden in der Grundstufe fachtheoretische und fachpraktische Inhalte im Rahmen der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) sowie grundlegende Kenntnisse der Elektrotechnik
In der Fachstufenausbildung begleiten Sie die Auszubildenden bei der Spezialisierung und geben Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen sowohl in den traditionellen Handwerkstechniken als auch in neuen Technologien weiter
Hierzu bilden Sie sich kontinuierlich weiter, integrieren gemeinsam mit Ihren Ausbilderkollegen neue technologische Entwicklungen und tragen zur Weiterentwicklung des Fachbereiches bei
Gleichzeitig bereiten Sie Unterrichtsunterlagen vor und organisieren die Rahmenbedingungen
Sie wirken aktiv bei der Beschaffung und Integration neuer Werkstattausstattungen mit und unterstützen bei Planung und Einkauf der ausbildungsrelevanten Materialien
Die Vorbereitung und Durchführung von Berufsorientierungsmaßnahmen runden Ihr Aufgabenprofil ab

Die Aufzählung der Aufgaben ist nicht abschließend. Die Übertragung weiterer Tätigkeiten bleibt vorbehalten.

Meister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik oder Informationstechnik mit Ausbildereignungsprüfung
Einen breiten Erfahrungsschatz in ihrem Beruf und idealerweise bereits Erfahrung im Arbeiten mit Auszubildenden
Großes Interesse an den technologischen Entwicklungen in Ihrem Handwerk und Bereitschaft zur Fortbildung
Pädagogisches Geschick und Spaß am Umgang mit Jugendlichen sowie Erwachsenen
Idealerweise Erfahrungen in der digitalen Medienkompetenz bzw. die Bereitschaft sich im Bereich der Lernmanagementsystemen weiterzubilden
Flexibilität und Führerschein Klasse B
Sicheres Auftreten, hohe kommunikative Kompetenz und Teamorientierung